中国人在越南工地的工资水平受多种因素的影响，包括工作性质、经验、技能和所在地区。以下是一些可能影响工资的因素：

首先，工作性质是决定工资的关键因素之一。不同的工作岗位需要不同的技能和经验，因此工资也会有所不同。例如，技术工种如建筑工人或工程师通常比体力劳动的岗位有更高的收入。此外，管理层和技术人员的工资通常会高于普通工人。

其次，经验也是影响工资的重要因素。对于同一职位，有经验的工人通常会比新手工人获得更高的工资。这是因为他们拥有更多的技能和知识，能够更有效地完成工作任务。

同时，有经验的工人也可能承担更多的责任和挑战，因此他们的收入也会相应提高。

第三，技能水平也是决定工资的一个重要因素。具有专业技能的员工，如工程师或建筑师，通常可以获得较高的薪酬。因为他们需要具备特定的知识和技能才能胜任工作。相比之下，那些缺乏专业技能的员工可能会面临较低的工资待遇。

最后，地域差异也会影响工资水平。不同地区的经济发展水平和生活成本不同，因此工资水平也会有所差异。一般来说，大城市或经济发达地区的工地会提供更高的工资待遇，因为这些地方的生活成本较高。而在一些偏远地区或经济欠发达地区，由于生活成本较低和市场需求相对较小，工资水平可能会相对较低。

综上所述，中国人在越南工地的工资水平受到多种因素的影响。要获取更准确的工资信息，建议参考当地的劳动力市场调查报告或咨询相关行业专业人士的意见。